Aggiornamento RLS per aziende con oltre 50 lavoratori

Gli obiettivi della formazione RLS per l’aggiornamento di 8 ore sono fornire ai partecipanti approfondimenti e aggiornamenti necessari per svolgere i compiti del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) con efficienza e completezza, all’interno del Sistema di Prevenzione e Protezione aziendale.

Il corso aggiornamento RLS 8 ore è rivolto ai lavoratori che svolgono la funzione di Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza che operano all’interno di aziende con più di 50 lavoratori, assolvendo all’obbligo dell’aggiornamento annuale.

Il corso aggiornamento RLS 8 ore è disciplinato dall’art. 36 e 37 comma 10 e 11 del D.Lgs. 81/08, correttivo D.Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011. L’Art. 2 del D.Lgs. 81/08 (Testo Unico Sicurezza) definisce il “Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza” come: “persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro”. Il corso fornisce ai partecipanti le conoscenze necessarie sul piano legislativo, organizzativo, tecnico e comportamentale relativamente ai rischi specifici esistenti negli ambiti in cui esercita la propria rappresentanza, così da assicurargli adeguate competenze sulle principali tecniche di controllo e prevenzione dei rischi stessi. Ai sensi dell’Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016 il corso di aggiornamento per RLS può essere erogato in modalità e-learning se previsto dal proprio CCNL.

Il programma di aggiornamento tratta le nuove introduzioni in materia di sicurezza sul lavoro, con particolare attenzione alle tematiche rilevanti per i partecipanti.

Unità Didattica Modulo A

Aggiornamento in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Soggetti coinvolti nella prevenzione. Obblighi e responsabilità dei soggetti coinvolti. Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza: compiti e funzioni. Nozioni e tecniche della comunicazione. Comunicazione efficace.

Unità Didattica Modulo B

Definizione del concetto di rischio. Tipologie e principali fattori di rischio. Infortuni mancati – near miss. Panoramica dei rischi specifici: meccanici, elettrici, biologici, chimici e fisici. Panoramica dei rischi specifici: incendio, esplosione, ergonomici e legati all’organizzazione del lavoro e alla sfera sociale. Valutazione dei rischi. Documento di valutazione dei rischi. Documento di valutazione dei rischi: esempio di struttura. Misure di prevenzione e protezione. Ciclo produttivo e rilevazione dei rischi.

Secondo l’Accordo Stato-Regioni del 7 luglio 2016, la formazione di aggiornamento per RLS non può essere svolta in modalità e-Learning, salvo diverse indicazioni contrattuali (CCNL).

Potrai pagare la quota di partecipazione al tuo corso con bonifico bancario, o online tramite PayPal, e carta di credito.

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